عقدت مبادرة تزكية وعمارة، إحدى مبادرات مؤسسة طابة للأبحاث والاستشارات، يوم الأربعاء الموافق 24 ديسمبر، فعالية فكرية وتدريبية بعنوان: مهارات إدارية من التزكية، قدّمها المهندس السيد عادل الكاف، مدير مكتب الإدارة الاستراتيجية بمؤسسة طابة، وذلك بمقر المؤسسة في القاهرة.
استُهلّت الفعالية بطرح إشكالية الواقع الإنساني والمؤسسي من خلال تسليط الضوء على الفجوة بين الإمكانات المتاحة والنتائج المرجوّة، وبيان أن كثيرًا من الأزمات لا ترجع إلى نقص الموارد، وإنما إلى غياب الوعي بالغاية، وسوء الإدارة، وضعف تزكية النفس وتحرير النية.
وتناول المحاضر العلاقة العميقة بين الإدارة والتزكية، موضحًا أن الإدارة ليست مجرد أدوات وتقنيات، بل هي علم وفن وحكمة، لا تؤتي ثمارها إلا إذا تأسست على أساس إيماني صحيح، ونية محرّرة، ووعي بالمسؤولية والتكليف. كما تعرض لمفاهيم مركزية، من أبرزها: تحرير النية قبل العمل، والتمييز بين عقلية الضحية وعقلية المسؤول، وإدارة القرار بوصفه أخطر مفصل في حياة الفرد والمؤسسة، إضافة إلى أهمية التزكية في بناء الإنسان القادر على الثبات والتحسين المستمر دون يأس.
كما تطرّق اللقاء إلى معالم التزكية النفسية، من التخلية والتحلية، ومراجعة النية، والتشخيص الذاتي المستمر، وربط ذلك بالمسؤولية الفردية والاجتماعية، مستشهدًا بالقرآن الكريم والسنة النبوية، ومؤكدًا أن النجاح الحقيقي هو رحلة تزكية وعمل متدرّج، لا نتيجة لحلول سحرية أو اندفاعات مؤقتة.
وفي ختام الفعالية، دار حوار مثمر بين المدرب والحضور وأكّد المحاضر على أن الاقتداء بالنبي سيدنا محمد ﷺ يمثّل النموذج الأكمل في الوعي، وصناعة القرار، والانضباط، وربط العمل بالغاية، مشيرًا إلى أن “العقلية المحمدية” هي عقلية تفاؤل ومسؤولية وإحسان، قادرة على تحويل التحديات إلى فرص، والعمل إلى رسالة، والإنسان إلى أثر نافع.
#مهارات_إدارية_من_التزكية
#تزكية_وعمارة_tazkiyah
